南宮ng根據《方案》，亳州市將壓實(shí)家政服務(wù)企業(yè)培訓主體責任，通過(guò)大力宣傳，積極吸納、下崗工人、進(jìn)城農民工、返鄉人員等群體，開(kāi)展以家政服務(wù)同事為主的崗前培訓南宮ng，壯大家政服務(wù)人員隊伍。加強在職人員培訓，年內各縣區所有家政從業(yè)人員全部輪訓一遍南宮ng，多渠道多形式開(kāi)展以提升職業(yè)道德、服務(wù)技能、從業(yè)安全、法律常識、溝通技巧為主要內容的培訓。譙城區和三縣同步進(jìn)行，總共分20期，每月開(kāi)展兩期，每期300人，10個(gè)月左右完成現有家政服務(wù)人員課程培訓南宮ng。

　　亳州市還計劃通過(guò)協(xié)助企業(yè)招工、加強企業(yè)培訓等措施，幫助做大做強。開(kāi)展“家政進(jìn)社區”行動(dòng)，構建“政府+企業(yè)+社區服務(wù)”社區家政服務(wù)新模式，推廣“技能培訓+推薦就業(yè)+家政服務(wù)”全鏈條家政社區服務(wù)模式南宮ng。在有條件社區設置家政服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，免收3年房租，水電等費用實(shí)行居民價(jià)格。鼓勵非住家“點(diǎn)單式服務(wù)”“分時(shí)段服務(wù)”新模式，探索家政從業(yè)人員輪班制度，引領(lǐng)家政服務(wù)業(yè)職業(yè)化發(fā)展。

　　同時(shí)，亳州市將支持有條件中介制企業(yè)向家政企業(yè)轉型發(fā)展，規范勞務(wù)關(guān)系，引導公司與消費者、公司與員工簽訂合同。引導公司與保險公司通力合作，鼓勵公司為員工購買(mǎi)商業(yè)保險，為消費者購買(mǎi)家庭財產(chǎn)險，并探索開(kāi)展家政服務(wù)整體保險業(yè)務(wù)。開(kāi)展一站式家政服務(wù)供需對接，大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+家政”等新業(yè)態(tài)，推動(dòng)家政與電商、養老、托幼、保潔、配送、助醫等家政服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈融合發(fā)展。落實(shí)家政服務(wù)人員體檢要求，家政服務(wù)企業(yè)、消費者經(jīng)與家政服務(wù)員協(xié)商一致，可增加體檢項目，額外體檢項目費用由家政服務(wù)企業(yè)或消費者承擔。將符合條件的家政服務(wù)人員納入住房保障范圍。

　　為了規范家政企業(yè)的服務(wù)，亳州市還將依托商務(wù)部家政服務(wù)信用信息平臺全量歸集家政服務(wù)企業(yè)、家政服務(wù)人員基礎信息和信用信息，推動(dòng)商務(wù)部家政服務(wù)信用信息平臺亳州端口與市公共信用信息平臺等系統有效對接南宮ng，并按規定共享可公開(kāi)的信用信息。建立家政服務(wù)企業(yè)、家政服務(wù)人員個(gè)人信用記錄注冊、跟蹤評價(jià)和管理制度。