南宮ng隨著(zhù)我國經(jīng)濟和社會(huì )的不斷發(fā)展，人民生活水平的不斷提高，物業(yè)保潔服務(wù)行業(yè)也逐漸進(jìn)入到蓬勃發(fā)展階段?！巴习?水桶”的清潔方式并不再適用于當前發(fā)展狀況，很多的客戶(hù)不再滿(mǎn)足于基礎和表面清潔，而是希望得到更全面，更優(yōu)質(zhì)的物業(yè)保潔服務(wù)。

　　速易家提供一站式高端保潔服務(wù)，用“互聯(lián)網(wǎng)+保潔”運營(yíng)模式，兼具家庭保潔與商業(yè)保潔，運用高效創(chuàng )新的保潔服務(wù)贏(yíng)得口碑。

　　物業(yè)保潔行業(yè)標準缺失不同的行業(yè)已逐漸形成了自己特別的清潔需求，比如酒店、餐飲、工廠(chǎng)、醫院南宮ng，或需要比家里更清潔舒適南宮ng、或側重食品安全衛生、或側重抗油污需耐磨、或側重感染控制。相對應的，商業(yè)清潔也需要有不同的產(chǎn)品和方案來(lái)對應這些需求。速易家統一的行業(yè)定價(jià)以及統一的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)流程，保潔服務(wù)更加標準化，通過(guò)向客戶(hù)提供有執行標準的規范服務(wù)，顛覆傳統物業(yè)清潔行業(yè)無(wú)法控制服務(wù)品質(zhì)、無(wú)法累積客戶(hù)與員工的中介模式。清潔人員缺失，整體素質(zhì)偏低從事保潔工作人員整體素質(zhì)偏低，影響保潔行業(yè)整體提升。保潔工偏向老齡化，平均年齡達48歲，與沿海地區保潔人員平均年齡30歲相比，存在較大差距，保潔質(zhì)量、服務(wù)水平跟不上。

　　速易家所有保潔人員都是經(jīng)過(guò)嚴格的培訓考核合格后才上崗工作，與每位服務(wù)人員簽約，進(jìn)行員工制管理，定期為員工進(jìn)行在崗培訓，持續提升服務(wù)技能。減免人員流動(dòng)帶來(lái)的各種問(wèn)題。速易家保潔服務(wù)有保障速易家配備專(zhuān)業(yè)保潔工具，高效潔凈保潔人員，嚴格篩選，主要經(jīng)營(yíng)：工程開(kāi)荒，地毯清洗，新房衛生，新居保潔，地板清打蠟，小區物業(yè)保潔，小區綠化養護，辦公樓宇保潔，各類(lèi)企事業(yè)單位的包月保潔南宮ng，鐘點(diǎn)清潔，保潔等服務(wù)南宮ng?？梢哉f(shuō)能夠滿(mǎn)足絕大多數消費者的保潔需求南宮ng。返回搜狐，查看更多