南宮ng近日,廣東佛山市南莊鎮機關(guān)事務(wù)所向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員的消息引發(fā)關(guān)注。其中,保潔崗位要求:女性,年齡35歲以下,身高158厘米或以上,工作地點(diǎn)在鎮政府機關(guān)大院南宮ng。機關(guān)大院招聘保潔員的苛刻要求讓人頗為費解南宮ng南宮ng。還有網(wǎng)友質(zhì)疑,要求35歲以下真的是招保潔員?要求卡得如此死,是否為了內定人選?

　　當下職場(chǎng)中存在著(zhù)的“35歲現象”,本質(zhì)上是年齡歧視南宮ng。它難言公平合理,容易造成人力資源的浪費,也是在加劇中年人的就業(yè)困境。從這個(gè)層面來(lái)說(shuō),作為政府機關(guān),在公開(kāi)招聘時(shí),理應往正面引導,而不是帶頭搞就業(yè)歧視,將大齡求職者拒之門(mén)外,放大“35歲現象”的焦慮南宮ng。當前經(jīng)濟恢復仍處于“爬坡期”,穩就業(yè)是各項工作的重中之重。在這種背景下,機關(guān)招聘設置不必要的門(mén)檻,也違背了穩就業(yè)的政策精神。